Die Planung, Vorbereitung und Durchführung sowie die Nachbereitung von maßgeschneiderten betriebsinternen Personalentwicklungsmaßnahmen ist ein komplexer Prozess. Die Katharina Kasper Akademie verfügt über das nötige fachliche methodische und organisatorische Know-how, um Bildungsmaßnahmen effi zient und wirksam durchzuführen. Wir entwickeln mit Ihnen bedarfs- und zielgruppengerecht Weiterbildungsinhalte und Lehrmethoden, wir stellen Ihr betriebliches Bildungsangebot zusammen und unterstützen Sie bei der kompletten Umsetzung.
Ausgerichtet und angepasst auf Ihre individuellen Bedürfnisse bieten wir:
Die Katharina Kasper Akademie führt einen regen Austausch mit Praxispartnern, Verbänden, Institutionen im Gesundheits- und Sozialwesen und anderen Bildungsanbietern. Vernetzung ist uns ein wichtiges Anliegen bei der Entwicklung und der Aktualisierung unserer Bildungsangebote.
Die Kursleiter/-innen und Dozent/-innen der Katharina Kasper Akademie sind ausgewiesene Fachexpertinnen und -experten mit Praxiserfahrung im Gesundheits- und Sozialwesen. Neben den Inputs und dem Feedback der Lehrpersonen werden die
individuellen Lernwege der Teilnehmenden gefördert durch angeleitetes Selbststudium und den Austausch in der Lerngruppe. Selbstgesteuertes Lernen wird unterstützt durch die Lernplattform moodle.